今年,安慶銅礦將“落實責任重監管,強化管理抓基層;增強意識提技能,安全環保雙達標”作為本年度的安全環保方針目標,為牢固樹立“安全第一,環保優先”理念,日前,在全礦和外協單位中展開了“安全環保,意識先行”活動。
該礦充分利用礦局域網、廣播、標語、橫幅,及召開動員大會等多種形式和途徑廣泛宣傳“安全環保,意識先行”活動的目的和意義,并將《銅陵有色金屬集團控股公司“安全環保,意識先行”活動實施方案》和《安慶銅礦“安全環保,意識先行”活動實施方案》印發到各基層單位、外協單位,要求通過派班會、學習會等宣傳到每位員工,做到宣傳全覆蓋。并將“我從事的是高危行業的工作,今天我上班,我要保護你我他,我要安全回到家。”安全宣誓活動開展到班組,要求每次派班會每位員工參加,不得缺席。
為了切實提高全員安全能力,將在全礦范圍內開展安全環保職業健康知識培訓及考試活動。目前,已由安環部門將培訓內容編制成培訓手冊,發放給本礦和外協單位的每一位員工。對考試不合格的員工將進行二次補考;第三次考試不合格的本礦職工作為違章進行曝光,勞務派遣工和外協單位人員給予清退。
另外,將在7月份舉辦“安全環保在我心中”為主題的演講比賽,要求各基層單位都要選派1~2名選手、機關支部選派1名選手、外協單位選派1名選手參加。與此同時。 “安環伴我行”優秀征文活動也已經開始布置,要求每個部門和單位必須要結合工作實際寫出可供借鑒學習的好稿件。
進入二季度,該礦還在副井口、斜坡道口實行出入井封閉管理,建立出入井口指紋考勤系統,并實行下井前安全環保答題活動。并展開了反“三違 ”自查自糾活動,對查出的“三違”人員,要求在礦局域網和各本單位網頁上曝光,外協單位查出的“三違”人員,與礦同等處罰。
還將開展“安全環保好建議”評比活動,對于被采納的好建議,礦將予以獎勵。近期,礦正在籌劃“安全一家親”活動,編寫致員工親屬安全公開信、職工和家屬共同在安全橫幅上簽名活動、車間班組張貼全家福照片等,還將組織職工家屬到生產現場與親人進行安全交流。
為提高安全環保管理水平,礦將分批組織基層單位領導、班組長、安全生產骨干到兄弟礦山交流學習安全環保管理經驗和做法。
該礦充分利用礦局域網、廣播、標語、橫幅,及召開動員大會等多種形式和途徑廣泛宣傳“安全環保,意識先行”活動的目的和意義,并將《銅陵有色金屬集團控股公司“安全環保,意識先行”活動實施方案》和《安慶銅礦“安全環保,意識先行”活動實施方案》印發到各基層單位、外協單位,要求通過派班會、學習會等宣傳到每位員工,做到宣傳全覆蓋。并將“我從事的是高危行業的工作,今天我上班,我要保護你我他,我要安全回到家。”安全宣誓活動開展到班組,要求每次派班會每位員工參加,不得缺席。
為了切實提高全員安全能力,將在全礦范圍內開展安全環保職業健康知識培訓及考試活動。目前,已由安環部門將培訓內容編制成培訓手冊,發放給本礦和外協單位的每一位員工。對考試不合格的員工將進行二次補考;第三次考試不合格的本礦職工作為違章進行曝光,勞務派遣工和外協單位人員給予清退。
另外,將在7月份舉辦“安全環保在我心中”為主題的演講比賽,要求各基層單位都要選派1~2名選手、機關支部選派1名選手、外協單位選派1名選手參加。與此同時。 “安環伴我行”優秀征文活動也已經開始布置,要求每個部門和單位必須要結合工作實際寫出可供借鑒學習的好稿件。
進入二季度,該礦還在副井口、斜坡道口實行出入井封閉管理,建立出入井口指紋考勤系統,并實行下井前安全環保答題活動。并展開了反“三違 ”自查自糾活動,對查出的“三違”人員,要求在礦局域網和各本單位網頁上曝光,外協單位查出的“三違”人員,與礦同等處罰。
還將開展“安全環保好建議”評比活動,對于被采納的好建議,礦將予以獎勵。近期,礦正在籌劃“安全一家親”活動,編寫致員工親屬安全公開信、職工和家屬共同在安全橫幅上簽名活動、車間班組張貼全家福照片等,還將組織職工家屬到生產現場與親人進行安全交流。
為提高安全環保管理水平,礦將分批組織基層單位領導、班組長、安全生產骨干到兄弟礦山交流學習安全環保管理經驗和做法。














